Universitas Islam Darul Ulum Lamongan menjadi tuan rumah sharing session penguatan Sumber Daya Manusia (SDM) pengembangan karir dosen di Lembaga Layanan Pendidikan Tinggi (LLDIKTI) VII. Kegiatan ini diselenggarakan sebagai upaya untuk membantu para dosen di lingkungan LLDIKTI VII, khususnya di Kabupaten Lamongan, Tuban, Bojonegoro, Gresik, dan Surabaya meningkatkan kompetensi diri dan karir.
Penyelenggaraan sharing session ini dilatarbelakangi oleh kebijakan Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi, Riset, dan Teknologi (Kemendikbudristek) terkait jabatan fungsional akademik dosen dan pengakuan angka kredit sebagai implementasi Peraturan Menteri PAN RB Nomor 1 Tahun 2023 tentang jabatan fungsional. Oleh karena itu, sharing session ini penting bagi para dosen agar mereka tidak ketinggalan dalam perkembangan jabatan fungsional dan angka kredit yang baru.
Dalam kesempatan tersebut, Prof. Dr. Dyah Sawitri, S.E., M.M., selaku Kepala LLDIKTI Wilayah VII, menyatakan harapannya agar kedepan semakin banyak universitas kelas dunia yang muncul dengan indikator yang menikmati karya-karya dosen atau mahasiswa pada tingkat dunia, bukan hanya tingkat lokal. Baginya, hal ini penting untuk menunjukkan bahwa pendidikan di Indonesia tidak kalah dengan negara-negara lain di dunia.
Sharing session ini dihadiri oleh kurang lebih 300 orang, yang terdiri dari dosen PNS dan juga pimpinan perguruan tinggi mitra di Kabupaten Lamongan, Tuban, Bojonegoro, Gresik, dan Surabaya. Narasumber yang hadir adalah Direktur Sumber Daya Ditjen Diktiristek Kemendikbudristek, Dr. Mohammad Sofwan Effendi, M.E.d., yang membahas persyaratan kenaikan jabatan fungsional dan kebijakan penilaian angka kredit dosen. Sedangkan tema penguatan SDM dan pengembangan karir dosen kali ini juga dihadiri oleh DPR-RI, Debby Kurniawan, S.Kom.
Ketua Senat Unisda Dr. H. M. Afif Hasbullah, S.H. M.H., dan juga Ketua KPPU mengatakan, sharing session ini penting untuk mengembangkan kompetensi dosen melalui peningkatan jabatan fungsional. Pengembangan karir sangat penting, dari prespektif dosen sebagai profesional, mengejar karir merupakan kewajiban.
Rektor Unisda, Muhammad Hafidh Nashrullah, S.E., M.M, juga menyampaikan pentingnya pengembangan karir bagi dosen. Menurutnya, setiap dosen harus terus mengembangkan diri dan kompetensinya agar dapat memberikan yang terbaik bagi mahasiswa dan masyarakat. Oleh karena itu, pihaknya selalu berupaya untuk menyebarluaskan informasi terkait pengembangan karir dan jabatan fungsional bagi para dosen di lingkungannya.
Kegiatan seperti sharing session ini sejalan dengan upaya pemerintah untuk meningkatkan kualitas pendidikan di Indonesia. Dosen-dosen yang kompeten dan berkualitas akan turut meningkatkan kualitas pendidikan yang diberikan pada mahasiswa, sehingga dapat meningkatkan daya saing bangsa di kancah internasional.
Melalui sharing session ini, diharapkan para dosen dapat mengambil manfaat dan merencanakan langkah-langkah yang tepat dalam pengembangan karir dan kompetensi mereka. Dalam rangkaian sharing session tersebut, juga diadakan diskusi dan tanya jawab antara peserta dengan narasumber, sehingga tercipta suasana yang interaktif dan langsung berguna bagi para peserta.
Kesimpulannya, sharing session penguatan Sumber Daya Manusia (SDM) pengembangan karir dosen di Lembaga Layanan Pendidikan Tinggi (LLDIKTI) VII yang diselenggarakan di Universitas Islam Darul Ulum Lamongan merupakan kegiatan yang penting bagi para dosen di wilayah tersebut. Dengan meningkatkan kompetensi dan karir para dosen, maka kualitas pendidikan di Indonesia secara keseluruhan akan semakin meningkat dan pesat.
Tinggalkan Balasan